Bonjour à tous, et bienvenue dans ce nouvel épisode d’Une Équipe Qui Gagne !
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Si vous travaillez dans le recrutement, vous connaissez sûrement Hélène Ly. Notamment pour tout le contenu de qualité qu’elle publie en ligne depuis des années, issu de ses 10 ans d’expérience dans le recrutement tech.
Quand je lui ai demandé le sujet qu’elle souhaitait aborder durant cet épisode, Hélène m’a répondu : “tu savais que 1/3 des recruteurs se sentent tellement débordés qu’ils souhaitent arrêter le métier ? On pourrait faire un épisode pour expliquer aux recruteurs comment baisser leur charge mentale.”
J’étais abasourdi par cette statistique. Effectivement, il fallait adresser ce sujet.
Dans cet épisode, Hélène vous explique donc comment baisser votre charge mentale en tant que recruteur.
Mais Hélène s’est mise à vous révéler bien plus : comment ne plus être considéré comme un simple exécutant, et avoir plus d’impact stratégique dans son entreprise. Pour finalement être plus respecté, et considéré à sa juste valeur.
Hélène vous donne une feuille de route en 3 axes pour atteindre ça :
1/ Réduire son rôle dans l’entreprise (et apprendre à dire non)
2/ Gagner en productivité dans sa semaine
3/ Travailler avec les bons outils
Avec des conseils concrets et actionnables pour chaque axe. Une vraie master class de 35 minutes !
Pour télécharger la transcription de l’épisode, cliquez ici :
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Merci encore à tous ceux qui partagent ce podcast à leurs amis et collègues. Ça m’encourage à continuer !
Bonne écoute et à bientôt,
Robin
Une Équipe Qui Gagne #17 : Réduire la charge mentale dans le recrutement, Hélène Ly.